Le NEO Pi-R est un questionnaire de personnalité basé sur le modèle des Big Five.
Il a été conçu par Costa (en) et McCrae (en)[1], et adapté en français par Jean-Pierre Rolland[2].
Il constitue avec le MBTI un des questionnaires de personnalité les plus connus.
Névrosisme | Extraversion | Ouverture | Agréabilité | Conscience |
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Anxiété Colère-Hostilité Dépression Timidité sociale Impulsivité Vulnérabilité |
Chaleur Grégarité Assertivité Activité Recherche de sensations Émotions positives |
Ouverture aux rêveries Ouverture à l’esthétique Ouverture aux sentiments Ouverture aux actions Ouverture aux idées Ouverture aux valeurs |
Confiance Droiture Altruisme Compliance Modestie Sensibilité |
Compétence Ordre Sens du devoir Recherche de réussite Autodiscipline Délibération |